cookie-img

Web stranica upotrebljava kolačiće

Ringeraja.hr koristi "kolačiće" za pružanje boljeg korisničkog iskustva, praćenje posjećenosti i prikaz oglasa. Postavke prihvata kolačića podesite u vašem internet pregledniku. Nastavkom korištenja smatra se da se slažete s korištenjem kolačića u navedene svrhe.

writing-img

"Muški " porodiljni

clock-img

24.02.2012, 23:01

clock-img

mala pcelica

pencil-img

5866

Mene zanima dal otac moze na porodiljni ako zena nije u radnom odnosu,tj. nije nikako ni bila?

< Poruku je uredio Ninaa -- 25.2.2012 21:19:19 >

clock-img

24.02.2012, 23:16

clock-img

natalijax

pencil-img

12210

nemam pojma,mislim da ne što znam da može dobit sam nekih par dana valjda za rođenje djetete a to valjda ovisi od poslodavca

clock-img

25.02.2012, 00:23

clock-img

lidac0605

pencil-img

4975

Ne.Moraju bit u istom odnosu da bi mogao-il oboje zaposleni il oboje nezaposleni.

_____________________________

"Children will not remember you for the material things you provided,but for the feeling that you cherished them"

clock-img

27.02.2012, 19:05

clock-img

kanader

pencil-img

258

Otac se u korištenje rodiljnog dopusta može uključiti po isteku obveznog rodiljnog dopusta majke, odnosno 71. dan nakon poroda, ako se roditelji tako suglase. Majka tada svoje pravo prenosi pisanom izjavom na oca, uz njegovu prethodnu suglasnost. Pravo korištenja može se prenijeti u ograničenom ili neograničenom trajanju (odnosno, do isteka rodiljnog dopusta).

Pri tome naglašavamo kako je rodiljni dopust pravo zaposlenog ili samozaposlenog roditelja.


_____________________________

letio sam nekad, letio i ja...imao sam krila ,krila leptira